Espace Privé

PAME - Prestations d’Accompagnement pour la Mobilisation vers l’Emploi

 

Cette prestation a pour but de mettre en place un accompagnement social auprès de personnes reconnues travailleurs handicapés, suivies par CAP Emploi/Heda.

Les objectifs

Accompagner les personnes handicapées en vue de :

  • Lever les principaux obstacles psycho-médico-sociaux qu’elles rencontrent avant d’engager ou de réengager leur parcours d’insertion professionnelle
  • Faire le point sur leur souhait d’engager un projet professionnel ou sur leur capacité d’envisager un emploi en milieu ordinaire
  • Trouver ou retrouver une motivation à la réalisation d’un projet professionnel ainsi qu’à la recherche active d’un emploi

Prestations d’Accompagnement pour la Mobilisation vers l’Emploi

Le public concerné

Le public visé par l’action est :

  • Les demandeurs d’emploi handicapés relevant de la convention entre l’Agefiph, le Pôle Emploi et les Cap Emploi
  • Les personnes handicapées non inscrites à Pôle Emploi, en particulier les bénéficiaires de l’Allocation Adulte Handicapé, accompagnées par les Cap Emploi

L’orientation vers la prestation

La Prestation d’Accompagnement pour la Mobilisation vers l’Emploi est proposée à la personne handicapée par le conseiller Cap emploi ou Pôle Emploi. .
Avec l’accord de la personne handicapée, le conseiller prend contact avec le prestataire afin de l’inscrire dans le dispositif et lui permettre de prendre un rendez-vous.

Le descriptif de l’action

Cette prestation vise à régler les problèmes rencontrés : logement, santé, administratif…tout en amorçant une ébauche de projet par le biais d’une approche globale.

Notre action permettra de proposer un lieu d’expression privilégié à chaque travailleur handicapé en demande d’un soutien social.

1 Le diagnostic social

Il s’agit à partir du pré-diagnostic transmis par les Cap Emploi ou le Pôle Emploi, d’initier un parcours permettant de :

  • Favoriser l’expression des intentions, des aspirations, et des demandes des personnes
  • Évaluer la situation, analyser la ou les problématiques, identifier les freins, les difficultés, le potentiel et les atouts de la personne et de son entourage, hiérarchiser les besoins
  • Définir avec le bénéficiaire les objectifs, les moyens, les outils permettant la réalisation du parcours
  • Identifier l’existence ou non d’un projet professionnel
  • Formaliser tous ces éléments dans le contrat d’accompagnement

2- L’accompagnement et la mise en œuvre de solution

L’accompagnement a pour objectif de rendre la personne actrice de son parcours d'insertion et réactive à un projet professionnel.

L’accès aux droits/la vie quotidienne

    Logement :

  • Information sur les droits et devoirs, médiation avec le bailleur, informations d’ordre juridique
  • Aide à l’accès à un logement adapté ou au maintien dans le logement (montage de dossiers)
  • Administratif et financier :

  • Soutien administratif et aide à la constitution de dossier (décès, maladie, divorce, endettement, logement …)
  • Gestion de contentieux administratif et financier. Aide à la résolution des litiges avec les institutions
  • Conseil et formation à la gestion du budget, montage des dossiers de surendettement, négociation des échéanciers
  • Conseil et information sur la consommation : différents crédits, échéanciers …
  • Vie sociale et familiale :

  • Conseil en matière conjugale et matrimoniale : orientation vers des structures adaptées
  • Problématiques de personnes à charge
  • Orientation vers des activités sociales
  • Travail sur la conciliation vie familiale/vie professionnelle
  • La santé

  • Information en matière de droits (couverture médicale, hospitalisation…)
  • Travailler sur la prévention en matière de santé ainsi que sur l’hygiène de vie
  • Travailler sur l’adhésion à une prise en charge médicale et une possible orientation vers les structures adaptées

3- L’émergence du projet professionnel

Les missions d’intervention du référent sont larges et concernent des différents champs d’intervention tels que la vie quotidienne (logement, endettement), la famille, la vie sociale, la santé. …
Le référent s’appuie sur les compétences professionnelles de l’équipe insertion du CCO et sur un réseau partenarial local riche (institutions et associations oeuvrant au niveau de l’emploi, du logement, de la santé et du social).

La durée de la prestation

Cette prestation d’accompagnement s’effectue sur une durée de 4 mois avec une prolongation possible de mois en mois (sans toutefois dépasser une durée totale supplémentaire de 4 mois), en accord avec le prescripteur et la personne.

Le déroulement de la prestation

Un référent unique est proposé pour chaque personne handicapée et assurera le suivi tout au long de la prestation.

Des liens réguliers avec le prescripteur seront établis pour le tenir informé de l’avancée de l’accompagnement
Le référent reçoit les personnes en entretien individuel mais peut également mettre en place des actions collectives :

  • Soit sous forme d’informations collectives (informations sur des droits si une problématique est commune à plusieurs personnes)
  • Soit sous forme d’atelier